تغییرات بزرگ قانون جدید بازنشستگی ۱۴۰۴؛ سن بازنشستگی مادران کاهش پیدا کرد!
قانون جدید بازنشستگی ۱۴۰۴ با هدف حمایت از خانوادهها و اصلاح صندوقهای بازنشستگی، تغییرات چشمگیری در شرایط بازنشستگی مادران و همچنین مردان و زنان ایرانی به همراه داشته است. به گزارش پلتفرم طلا و ارزهای دیجیتال نرخیتو، مطابق این قانون جدید، مادرانی که از آبان ۱۴۰۰ به بعد صاحب فرزند میشوند، به ازای هر فرزند، یک سال از سن بازنشستگیشان کاسته میشود. این رقم برای فرزند سوم به بعد به ۱.۵ سال کاهش سن افزایش مییابد.
حداقل سابقه بیمه برای استفاده از این تسهیلات ۲۰ سال تعیین شده و کمترین سن پایان کار برای مادران واجد شرایط، بین ۴۰ تا ۴۲ سال خواهد بود. تاکید شده بازنشستگی زیر ۴۰ سال در هیچ شرایطی مقدور نیست.
- برای مردان: سن بازنشستگی از ۶۰ به ۶۲ سال و حداقل سابقه لازم از ۳۰ به ۳۵ سال افزایش یافته است.
- برای زنان: با ۲۰ سال سابقه میتوانند در ۵۵ سالگی بازنشست شوند. با داشتن فرزند، این سن با شرایط ذکرشده کاهش مییابد.
| جنسیت | حداقل سابقه | سن بازنشستگی | توضیحات |
|---|---|---|---|
| زنان | ۲۰ سال | ۵۵ سال | کاهش سن با فرزند |
| مردان | ۳۵ سال | ۶۲ سال | شرط سابقه بالا |
| مادران با فرزند | ۲۰ سال | ۴۰ تا ۴۲ سال | کاهش ۱ سال برای هر فرزند، فرزند ۳ به بعد ۱.۵ سال |
| مشاغل سخت | ۲۰ سال متوالی/۲۵ سال متناوب | بدون محدودیت سنی | شرایط قبل برقرار است |
از مهمترین استثنائات این مصوبه، معافیت افراد با سابقه بالای ۲۸ سال از اجرای قانون جدید است. همچنین مادران کارگرِ مشمول قانون کار، همچنان میتوانند با ۲۰ سال سابقه و ۴۲ سال سن بازنشسته شوند. این اقدامات، بخشی از برنامه جامع دولت برای تشویق فرزندآوری، کاهش سن بازنشستگی مادران و مدیریت منابع صندوقهای بازنشستگی است.